为进一步加强和改进学校人才工作，加强对人才的关怀和服务，营造识才、敬才、用才的浓厚氛围。2月23日下午，南安市英都中学召开“躬耕英中，强校有我”2024年高层次人才新春座谈会。学校党支部书记、校长林泽铃主持座谈会，英都中学全体高层次人才出席座谈会。英都镇综合执法队队长、分管教育领导苏俊贤出席座谈会，关心慰问高层次人才。
会上，与会高层次人才代表结合自身经历和感受畅所欲言，气氛热烈，针对学校人才培养、教科文汇平台打造、团队建设等方面出谋划策，对学校发展和人才工作提出了宝贵的建议和意见。
林泽铃校长向长期以来为学校各项事业作出贡献的高层次人才，致以新春的问候和衷心的感谢。他指出，高层次人才是学校发展的重要支撑，学校未来发展提质增速与人才个人发展相辅相成，并对学校高层次人才提出三点希望，一是团队建设要开拓，结合学校发展实际情况，高标准和有组织地推进科研工作；二是研究方向要突破，服务国家战略需求，聚焦学校专业发展目标，激发科研创新活力；三是研究成果多产出，培育高质量成果，做到教学和科研有建树，要以更加昂扬的斗志挺膺担当，用实际行动推动学校高质量发展发展而团结奋斗。
苏俊贤队长对学校高层次人才致以新春的问候，充分肯定了2023年英都中学取得优异的教育教学成绩，并感谢了高层次人才对英都教育的辛勤付出和无私奉献。苏队长对与会高层次人才提出三点希望和要求：一要牢记为党育人、为国育才使命，立足教育教学岗位，以深厚的教育情怀和扎实的工作能力办好学、上好课。二要充分发挥示范引领作用，带出更多的高素质人才队伍，齐心协力推动英都教育优质均衡发展。三要以教育高质量发展为目标，以优质均衡发展为主线，奋勇争先，为全镇教育事业高质量发展作出自己的贡献。
（来源：南安市英都中学）
